Накопительная пенсия: формирование и условия

До 2002 г. на территории России функционировало системное распределение: страховые взносы использовались для выплат пенсий. Суммы зависели от рабочего стажа.

Начиная с 2002 г., в России работает новая разновидность системы — распределительно-накопительная. Сбережения к пенсионному возрасту теперь делятся на три неравнозначные части. Речь о базовой, страховой и накопительной составляющей.

Накопительной называют часть пенсии, открывающую дополнительную возможность обеспечить себя капиталом к преклонному возрасту за счет регулярных вложений.

Базовая часть официально гарантируется государством согласно ФЗ № 400. Это та минимальная поддержка, на которую может рассчитывать пенсионер. Сумма высчитывается с учетом возрастного ценза, здоровья человека, а также зависит от региона проживания, наличия и числа иждивенцев. Начиная с 01.01.2020, размер пенсий:

• по старости 5686,25 руб.;
• инвалидам I группы, труженикам Крайнего Севера, а также пенсионерам с иждивенцами и гражданам от 80 лет начисляются разные суммы с учетом максимума в 25588,12 руб.

Страховая часть исчисляется с учетом стажа пенсионера. Фонды формируются за счет взносов, выплачиваемых за сотрудников всеми российскими работодателями. На сайте ПФР предлагается бесплатный калькулятор, с помощью которого рассчитывают свою будущую пенсию.

Что такое накопительная часть пенсии

Накопительная часть станет прибавкой к остальным пенсионным выплатам. Начиная с 2002 г., фонд формировался на персонализированном лицевом счете из страховых взносов, которые регулярно перечислялись работодателем (6%). В 2014 г.

государство заморозило накопительные фонды, и взносы стали перечисляться в страховую пенсию. Мораторий объявлен до окончания 2022 г.

Деньги, которые успели собраться на счету до заморозки, можно будет получить в качестве прибавки к страховой пенсии.

Увеличение накопительной пенсии возможно за счет прибыли по удачным инвестициям. С такими накоплениями работают государственный и негосударственные ПФ. Страховщики инвестируют доверенные деньги в облигации, акции. За счет дохода, полученного от инвестиций, увеличивается сумма будущей накопительной части пенсионного капитала.

Увеличить собственную будущую пенсию разрешено следующим образом:

1. Вносить средства по госпрограмме софинансирования пенсии. Данная программа доступна для тех, кто стал участником до 2015 г. Вкладчики делают взносы, а государство удваивает сумму. Лимит по взносам от 2 до 12 тыс. рублей.
2. Вложить в будущую пенсию свой материнский капитал.

Кому положена накопительная пенсия

Начиная с 01.01.2015, накопительная и страховая части российской пенсии разделены. Накопительная не тратится на текущие выплаты, а собирается на личном счете плательщика. Накопления положены следующим категориям:

1. Работающим гражданам, родившимся в 1967 г. и позже, из уплаченных работодателем взносов в ПФР с 2002 по 2014 г.
2. Мужчинам и женщинам, родившимся с 1953 по 1966 г. и с 1957 по 1966 г. соответственно. Речь о суммах, которые работодатели отчисляли на накопительную пенсию.
3. Тем, кто принял участие в Программе софинансирования пенсий.
4. Тем, кто использовал материнский капитал для формирования своей пенсии.

Чем накопительная пенсионная часть отличается от страховой

Отличия между двумя частями пенсии заключаются не только в методах их формирования, но в индексации сумм и праве на наследование.

Страховая пенсия точно рассчитывается государством с применением стандартных коэффициентов, а накопительная напоминает банковский вклад — сумма наращивается за счет грамотных инвестиций.

Страховая часть считается в баллах, а накопительная исключительно в деньгах.

Когда наступает время рассчитать положенную пенсию, умножают накопленные баллы на стоимостный коэффициент одного балла и получают сумму пенсии.

До расчета баллы представляют собой обязательства, которые несет государство перед россиянами. Взносы, уплачиваемые работодателем, поступают в фонды, откуда выплачиваются сегодняшним пенсионерам.

СПРАВКА! Стоимость 1 балла для расчета пенсии регламентируется государством. Ежегодно сумма меняется. В 2020 г. 1 балл равен 93 рубля, а на 2024 г. намечен рост до 116,63 руб. за 1 балл.

Накопительная часть аккумулируется в рублях на счете ПФР либо выбранного вкладчиком негосударственного фонда. Деньги не идут на выплаты пенсий сегодня, а целенаправленно собираются для положенных расчетов с вкладчиком по достижении определенного возраста.

Обеспечиваемые страной пенсионные выплаты индексируются по правилам, установленным в РФ, а накопительные взносы растут в зависимости от доходности, обеспеченной управляющей компанией.

Еще одно существенное отличие между накопительной и страховой пенсией — первую можно наследовать, вторую нельзя.

Как и где получить сумму пенсионных накоплений

Законодательство РФ предусматривает три варианта выплат:

1. Единовременная. Предназначена тем гражданам, у кого накопительная часть не выше 5% от трудовой пенсии, положенной по возрасту.
2. Срочная. Предусмотрена в случае возникновения права на трудовую пенсию по старости. Продолжительность выплаты определяется получателем пенсии, но не менее 10 лет. Получателями могут быть участники госпрограммы софинансирования пенсии и те, кто решил потратить материнский капитал на формирование пенсии.
3. Выплата по старости. Назначается гражданам РФ, имеющим право на трудовую пенсию по возрасту, когда месячная сумма накоплений более 5% от трудовой пенсии. Накопительная часть выплачивается пожизненно.

Обращаться за расчетом накопительной части своей пенсии можно сразу после вступления в права на получение выплаты. Оформлением занимается страховщик, управляющий накоплениями (НПФ либо ПФР).

Как узнать точный размер будущей накопительной части

Для подробной информации по причитающейся сумме заказывают официальную выписку из персонального лицевого счета на портале Госуслуг, в офисе или на сайте ПФР, у работодателя, а также в банке и МФЦ.

В ПФР и на «Госуслугах»

Чтобы уточнить размер накоплений на сайте «Госуслуг», нужно зайти в личный кабинет и заказать выписку из лицевого счета. Извещение выдается только тем, чья накопительная часть пенсии аккумулируется в Госфонде. Чтобы сформировать выписку, нажимают «Получить услугу» и выбирают форму извещения: сохранить или отправить на электронный адрес.

Чтобы узнать о причитающейся сумме накоплений на сайте ПФР, нужно зайти на сайте в личный кабинет, далее выбрать «Управление средствами пенсионных накоплений». Здесь будет представлена подробная информация.

Через работодателя

Официально трудоустроенные граждане составляют заявление на получение выписки о состоянии персонального страхового счета и относят документ в бухгалтерию. Работодатель направляет заявление в ПФР, откуда получает выписку и далее передает информацию сотруднику.

В Пенсионном фонде

Для посещения ближайшего филиала Пенсионного фонда понадобится паспорт и свидетельство о пенсионном страховании со СНИЛС. На месте заполняется заявление о желании получить выписку из лицевого счета. Заявка обрабатывается сразу.

Есть вариант заказать выписку почтой. Необходимо сделать ксерокопии паспорта и СНИЛС, заверить у нотариуса, приложить заявление и отправить все бумаги на почтовый адрес НПФ, ПФР. В ответ будет отправлена выписка.

В МФЦ

Если МФЦ заключил договор с пенсионным фондом, его сотрудники уполномочены выдавать выписки из лицевого счета. Прежде чем отправляться в ближайший офис, стоит позвонить и уточнить наличие такой возможности. В случае положительного ответа достаточно посетить МФЦ с паспортом и СНИЛС, заполнить заявку и ожидать выписку в течение 10 дней.

В банках

Если банк заключил договор с ПФР, то соответствующая выписка доступна в отделении, в терминале, в банкомате и личном кабинете на сайте или в приложении на телефоне. Российские банки, выдающие выписку из лицевого счета ПФР:

• ВТБ-24 и Газпромбанк;
• Уралсиб и Сбербанк;
• Банк Москвы.

Как правильно рассчитывается накопительная часть пенсии

Чтобы рассчитать примерную сумму положенной накопительной части, есть простая формула: накопления в общем объеме делятся на количество месяцев предполагаемого периода предстоящих выплат. Последний, согласно ФЗ № 424, составляет 258 месяцев.

СПРАВКА! Когда накопительная часть не более 5% от суммы страховой части положенной пенсии, то можно получить ее единовременно.

Если обратиться за назначением пенсии не сразу, то накопительный компонент может увеличиться. Причина: ежегодно ожидаемый период меньше на 12 месяцев, значит, по формуле будет выходить большая сумма. Если гражданин отправляется на заслуженную пенсию не в 60, а в 63 года, то сумма накоплений разделится не на 258 месяцев, а на 222.

Индексация и перерасчет разных пенсионных сбережений

Индексации подлежит лишь обеспечиваемая государством страховая часть от пенсии. Увеличение накопительной части зависит от доходности портфеля, выбранного управляющей компанией.

Когда пенсия начислена гражданину, размер суммы корректируется ежегодно 1 августа, если:

• на страховую часть еще поступают взносы;
• накопительная часть увеличилась за счет инвестиций;
• были неучтенные пенсионным фондом денежные поступления.

Корректировки накопительной части осуществляются по формуле: за основу берут накопленную до 31 июля сумму, затем количество денег на 1 июля делят на ожидаемый период выплат на 31 июля.

Что происходит с накопительной пенсией после смерти

В случае ухода из жизни застрахованного лица до выхода на пенсию, накопительную часть разрешено наследовать родственникам. Обязательно требуется заявление или доказательство родства.

Согласно ФЗ № 424, правопреемники различаются по степени родства на лиц первой и второй очереди. В первую входят дети (родные и приемные), родители и супруги.

Ко второй относят родных сестер и братьев, внуков, дедушек и бабушек.

Если умершим не оставлено заявления о распределении собственной накопительной пенсии, то вся сумма делится поровну между правопреемниками из первой очереди. Если таковых не значится, то между родственниками второй очереди. При наличии заявления в ПФР обращаются те, кто указан в завещании. Срок обращения — не позже шести месяцев с момента смерти застрахованного лица. С собой нужно взять:

1. Паспорт.
2. Справку о регистрации и постоянном месте проживания.
3. Подтверждение родства с умершим.
4. СНИЛС умершего.
5. Свидетельство о смерти (при наличии).

Если документы представляются лично, они должны быть в оригиналах. Если предстоит отправка почтой, понадобятся ксерокопии.

Обращаться нужно в фонд, где аккумулировались накопления. Для выдачи выплаты от правопреемника требуют пакет документов и заявление соответствующего содержания. В случае когда накопительная часть включала материнский капитал, его выдадут исключительно детям или супругу.

Как узнать о сумме накопительной части пенсии умершего

При наличии доступа в личный кабинет умершего на портале «Госуслуг» можно посмотреть историю начислений в соответствующей рубрике. Выписку заказать не получится, поскольку это можно сделать лично только из персонального кабинета.

При отсутствии доступа в личный кабинет на сайте ПФР, можно подойти в офис организации, где хранятся накопления умершего. Сведения о лицевом счете выдают только родственникам и правопреемникам.

Зачем власти заморозили накопительную часть пенсии

По официальной версии, озвученной для прессы, целью заморозки стало избавление системы от мошенников. Некоторые недобросовестные предприниматели использовали накопления в качестве источника дешевых денег.

Предприниматели покупали НПФ, а полученные от вкладчиков средства инвестировали в рискованные проекты. В результате несколько таких частных фондов стали банкротами.

Государство вернуло номинальную часть накоплений обманутым вкладчикам, но не инвестиционный доход, который был положен за это время.

Эксперты утверждают, что в 2013 г. бюджет ПФР насчитывал триллионный дефицит. Отчисления от трудоспособных граждан не могли покрыть сумму выплат, положенных пенсионерам. Чтобы исправить ситуацию, накопительную часть заморозили, а новые отчисления направили в страховую часть. Спустя несколько лет повысили пенсионный возраст.

Сколько денег в накопительной части пенсии

В 2020 году в системе около 4 трлн рублей. Деньги приблизительно поровну распределяются между ГУК Внешэкономбанка и НПФ.

Что можно сделать, чтобы увеличить накопления

Некоторое время назад увеличить сумму персональных накоплений к пенсии можно было несколькими способами. Один из них — программа софинансирования. С ее помощью взнос вкладчика вдвое увеличивался государством. Размер вкладов ограничивался суммами от 2 до 12 тыс. рублей в год. В 2020 году схема продолжает работать, но только для тех, кто успел стать участником программы до конца 2015 г.

https://www.youtube.com/watch?v=9WFgmlHl6ds\u0026t=6s

Гражданам оставили единственную возможность увеличить пенсионный капитал. Это заключение договора с одним из НПФ. Большинство НПФ предлагают разработку индивидуального пенсионного плана. Смысл заключается в том, что вкладчик ежемесячно отчисляет определенную сумму, продолжает так поступать в течение нескольких лет.

Негосударственный фонд использует средства для инвестиций в доходные финансовые инструменты. Когда срок договора закончится, на персональном счете вкладчика соберется определенная сумма, которую можно тратить по усмотрению.

Доход можно получить весь целиком или договориться о регулярных выплатах в уменьшенных суммах, чтобы получать стабильный доход в течение нескольких лет, а иногда и пожизненно.

СПРАВКА! Пенсионные накопления, на которые гражданин делает взносы добровольно, сопровождаются налоговым вычетом 13% от суммы. Скидка действует для сумм размером менее 15,6 тыс. рублей в год.

Чтобы увеличить сумму будущей пенсии, нужно внимательно выбирать управляющую компанию или негосударственный фонд. Если текущий выбор не устраивает, раз в год разрешается сменить фонд.

Чересчур долго перебирать фонды не рекомендуется, поскольку при переходе из одного в другой чаще, чем 1 раз в 5 лет, доход от инвестиций теряется.

Каждые 5 лет в фондах сохраняется полученная прибыль, после чего можно по необходимости перевести свой капитал другому фонду.

ВАЖНО! Детальная информация о компаниях, которым не страшно доверить хранение и приумножение капитала, есть на сайте ЦБ РФ. Здесь же перечислены компании, у которых отозвана лицензия.

При выборе НПФ нужно отталкиваться от значимых критериев: наличия лицензии ЦБ России, рейтингов независимых агентств.

Дополнительно не помешает изучить в открытых источниках результаты инвестирования в выбранной компании за 5 последних лет.

Долгосрочная перспектива – то, что ожидает деньги вкладчика, поэтому работу пенсионных фондов нужно рассматривать с точки зрения длительных взаимовыгодных отношений, стабильных результатов.

При выборе между государственными и частными пенсионными фондами следует оценить преимущества и недостатки каждого варианта. Негосударственные фонды быстрее и легче подстраиваются под изменчивые условия экономики. Преимущество ПФР заключается в свободе выбора управляющей компании.

Пенсионные накопления — порой единственный источник дохода для пожилых людей. Правильный выбор в пользу системы социального страхования гарантирует стабильный доход в старости.

Накопительная пенсия: формирование и условия

Суть страховой пенсии состоит в том, что человек в течение трудовой карьеры делает взносы в пенсионный фонд. По достижении определенного возраста он получает накопленную сумму в виде ежемесячных выплат. Все время, в течение которого будущая пенсия накапливается, сумма индексируется с учетом инфляции (ежегодный прирост сопоставим с тем, который обеспечивают банки, хранящие вклады).

Накопительная пенсия – это инвестиционный вклад. Процент его прироста может быть значительно выше банковского, но и риск выше, как это всегда бывает с инвестициями.

В государственной системе пенсионного страхования в России накопительная пенсия стала использоваться относительно недавно, уже после СССР. До 2013 года пенсия российского гражданина, застрахованного системе ОПС, состояла их трех частей:

• Страховой пенсии (ее обеспечивало государство, вне зависимости от количества уплаченных в ПФР взносов)
• Трудовой пенсии (ее размер зависел от стажа и размера оклада)
• Накопительной (отчисления делаются в НПФ – неправительственный пенсионный фонд – где, либо прирастают быстрее, чем страховая часть, либо «сгорают» в результате неудачного инвестирования). Точнее, полностью они не «сгорят» — та сумма, которая была внесена на счет, будет возвращена застрахованному. Но без всяких процентов и индексирования.

В процессе подготовки ФЗ №424, принятого в 2013 и действующего с 2015, который объединил страховую и трудовую пенсию в одно, проводились социологические исследования. Их целью было выяснить – готовы ли россияне перейти хотя бы на частичное пенсионное обеспечение накопительного типа. Результаты оказались неоднозначными, поэтому накопительная пения была внедрена в порядке эксперимента.

https://www.youtube.com/watch?v=9WFgmlHl6ds\u0026t=152s

Гражданам предоставлен выбор – формировать только страховую пенсию, либо разделить установленный законом процент пенсионных отчислений на две неравные части — 10% в страховую часть, а 6% — в накопительную. После 2015 года такое решение могут принять лишь те, кто начинает трудовую карьеру.

Давно работающие граждане имеют право отказаться от накопительной части, если раньше формировали ее, но не могут сделать наоборот. То есть, начать перечислять 6% в НПФ, если до конца 2015 года не написали соответствующего заявления.

Но все же, накопительная пенсия в России существует и, вероятнее всего, будет развиваться по мере дальнейшего проведения пенсионной реформы. В данной статье мы постараемся дать максимум информации, посвященной этому вопросу.

Что выбрать – накопительную или страховую пенсию?

Единственно правильного ответа на этот вопрос не существует. Каждый должен и может сделать выбор сам. Но выбор должен быть разумный и обдуманный. Для этого необходима информация о том, в чем состоит различие между этими двумя видами пенсий.

Начнем с самых азов. По российским законам работодатель обязан платить в ПФР 22% размера оклада каждого своего работника. Из этой суммы 6%, составляют так называемый солидарный тариф, то есть, идут в бюджет, из которого складываются фиксированные пенсионные государственные выплаты, а 16% — на формирование личной пенсии данного работника.

• Если потенциальный пенсионер выбрал страховой вариант – все 16% остаются на его лицевом счете. О того, сколько средств на нем накопиться до конца трудовой деятельности, будет зависеть размер пенсии.
• Если выбран смешанный тариф – 10% кладется на лицевой счет в ПФР, а остальные 6% — в НПФ или УК (управляющую компанию) для формирования накопительной пенсии.
• Кроме того, накопительную часть пенсии гражданин может дополнительно увеличить самостоятельно. Например, на счет накопительной пенсии можно положить материнский капитал, или просто делать добровольные отчисления в НПФ.
• Но естественно, за счет того, что ежемесячная пенсионная выплата дробится на две части, размер страховой пенсии уменьшается. Ведь в ПФР поступает, при грубом подсчете, на треть меньше средств.

Есть два ключевых момента, отличающих страховую пенсию от накопительной:

1. Накопления страховой пенсии ежегодно индексируются государством. То есть, размер страховой пенсии всегда привязан к прожиточному минимуму. Если он возрастает вдвое с момента, когда началось формирование страховой пенсии, выплата станет вдвое больше. Накопительные пенсии не индексируются. То есть, при удачном вложении, сумма прирастает. При неудачном – остается «замороженной». Грубо говоря, если вы вложили в НПФ материнский капитал в 2013 году, когда он составлял около 300 тыс. руб., в 2022 на вашем счету по прежнему лежит 300 000 рублей, хотя сам маткапитал на сегодняшний день составляет уже 450 тысяч. И в 2050 (при неудачной деятельности ПНФ) эта сумма также останется неизменной. То есть, пенсионной пользы от нее будет мало.
2. С другой же стороны, если человек формирует только страховую пенсию, а затем умирает, не получив из ПФР и десятой доли того, что ему предполагалось выплатить, эти деньги «пропадают» — просто остаются в бюджете. Остаток накопительной пенсии получают наследники. По закону или по завещанию – это уже на выбор владельца накопительного пенсионного счета.

Формирование накопительной пенсии в 2022 году

Мы уже упоминали о том, что накопительная пенсия была введена в России не на обязательной, а на добровольной основе.

Правда, для самых старших застрахованных в 2015 был введен «возрастной ценз» — родившиеся раньше 1968 года должны были сделать окончательный выбор до конца 2015 и потом уже не могли его изменить.

Но те, кто в то время выбрал накопительную систему, в данный момент имеют на своих счетах какие-то накопления.

В нынешнем году выбрать между страховой и страховой/накопительной пенсией могут те, кто начал свою трудовую деятельность 5 и менее лет назад. Помимо 6% оклада до вычета НДФЛ, которые ежемесячно перечисляет в счет накопительной пенсии их работодатель, застрахованные лица могут делать добровольные отчисления на свой накопительный счет.

https://www.youtube.com/watch?v=9WFgmlHl6ds\u0026t=250s

Статья № 11 и Статья № 15 ФЗ-360 утверждают персонификацию накопительного пенсионного счета. То есть, он не подчиняется солидарной системе, как лицевой счет в ПФР.

Солидарная система означает, что все страховые средства, уплаченные в ПФР, становятся «общими». Пенсия выплачивается не с личного пенсионного счета каждого пенсионера, а из бюджета, в который в свое время поступили все страховые взносы всех граждан. Средства с накопительного пенсионного счета может получить лишь тот, кто их туда вносил. Или его наследники.

Виды страховых пенсий в 2022 году

Законодательством предусмотрено три вида страховых пенсионных дотаций на начало 2022 года:

• Выдаваемые по достижению определенного возраста, или по старости. Учитывается возраст человека, продолжительность трудовой деятельности, работа на вредных производствах, регион проживания, социальный статус. Некоторые категории могут заработать досрочные страховые выплаты.
• Назначаемые при наличии у россиянина 1, 2 или 3 группы инвалидности. Длительность работы и величина страховых отчислений не влияют на размер пенсионных дотаций.
• Выплачиваемые гражданам при потере кормильца. Назначаются членам семьи умершего человека, являвшегося единственным источником обеспечения семейного благосостояния.

Заморозка пенсионных накоплений

Но все же, несмотря на все сказанное выше о формировании накопительных пенсий в 2022 году, на деле никакого накопления в данный момент не происходит! В этой части пенсионная реформа пока «не сработала», как было запланировано.

Когда средства, перечисляемые работодателями в ПФР средств стали делить на 10% страховых и 6% накопительных, выяснилось, что это больно ударило по бюджету ПФР. Он оказался не готов отдавать в НПФ положенный процент, и ушел в глубокий дефицит.

Предпосылки к этому были и раньше, поскольку именно дефицит средств в ПФР и вызвал необходимость пенсионной реформы – платить всем пенсионерам России (которых на данный момент примерно 30% населения) было попросту нечем.

Поэтому Правительство решило заморозить накопительную пенсию, и разрешить ПФР пустить все 16% исключительно на формирование страховой части пенсионного обеспечения. На 2022 и 2022 мораторий продлен. Застрахованным в ОПС гражданам обещают, что после снятия моратория все средства накопительных пенсий будут индексированы и учтены.

Попутно проводится тотальная проверка всех существовавших ранее НПФ и УК. Лицензии некоторых НПФ аннулированы.

Учитывая, что Правительство уверяет, что накопительные пенсии в принципе, отменены не будут, можно предположить, что оно стремится сформировать список «надежных» и лояльных НПФ и УК, которые будут действовать в точном соответствии с российским законодательством и не подвергать средству пенсионеров неоправданным рискам. Поскольку пенсионные вклады застрахованы государством, и выплачивать их людям (пусть и без индексации), в случае чего, предстоит из бюджета.

В настоящее время идет активное обсуждение предложения ЦБ и Минфина изменить способ формирования накопительных пенсий. То есть, брать отчисления на них не с работодателей, а с самих потенциальных пенсионеров в некоем «добровольно-обязательном» порядке, как сейчас удерживается из зарплаты НДФЛ, прямо из зарплаты до ее выдачи работнику.

Однако при выходе на пенсию та часть накопительной пенсии, что была накоплена до моратория, выплачивается. Существующие НПФ и УК продолжают работать со средствами, которые были получены ранее, до «заморозки». То есть, приращивать их.

Переводить ли накопительную часть пенсии в НПФ?

Но вернемся к законодательному основанию накопительной пенсии. Формировать ее можно:

• В ПФР – государственном фонде
• В НПФ – негосударственной компании

ПФР заключает договоры с рядом управляющих компаний (УК) на доверительное управление средствами фонда (накопительной частью пенсии). Если накопительная пенсия формируется в ПФР, УК можно выбрать.

https://www.youtube.com/watch?v=9WFgmlHl6ds\u0026t=539s

Наиболее надежной считается Государственная УК – Внешэкономбанк. При накоплении пенсии в ПФР, данный фонд ее и выплачивает, вместе со страховой частью. Если же выбран НПФ – получать накопительную пенсию следует там.

Отказаться от формирования накопительной пенсии можно в любой момент. И это не будет означать прекращение взаимодействия с НПФ. Все средства, которые до этого момента были положены на счет, будут продолжать «работать». А при наступлении пенсионного возраста их начнут выплачивать в полном объеме, с учетом дохода от инвестирования за весь прошедший период.

Если же НПФ перестал существовать (разорился, лишился лицензии и т.д.), все средства автоматически переводятся в ПФР и поступают на лицевые счета застрахованных граждан. Но доход от инвестирования при этом не учитывается. Это будет только сумма, некогда поступившая на счет НПФ.

На данный момент существует ряд НПФ, которые лишены государственной лицензии. Информацию о них можно найти на официальном сайте ЦБР.

Как выбрать негосударственный пенсионный фонд и перевести пенсионные накопления

Доходность накопительного пенсионного счета зависит в первую очередь от доходности НПФ, в котором он находится. Поэтому выбор – дело серьезное, требующее грамотного подхода. На официальном сайте ЦБР регулярно публикуются данные о доходности того или иного ПФР. Эту информацию следует изучить, проанализировать и выбрать наиболее перспективный вариант.

Поменять фонд или управляющую компанию можно раз в год. А также перевести накопительную часть пенсии из ПФР в НПФ (но только, когда закончится действие моратория). Для этого нужно:

• Найти подходящий НПФ (выбрать его из списка, который имеется у ЦБР)
• Заключить с данным фондом договори на ОПС
• Подать заявление о переводе накопительной пенсии в ПРФ (сделать это можно через портал Гос, либо по почте)

Если вы, напротив, хотите перевести накопительный счет из НПФ в ПФР, то достаточно просто подать заявление. Заключать специальный договор с ПФР не требуется, он уже существует по умолчанию. Каждый, имеющий СНИЛС, является клиентом ПФР.

ВНИМАНИЕ! Эксперты настоятельно рекомендуют менять пенсионный фонд не чаще одного раза в пять лет. Инвестиционные проекты – дело длительное, и если вы будете «прыгать» от фонда к фонду, то просто не успеете получить доход от инвестирования. На управляющие компании данное правило не распространяется. Их можно менять ежегодно, доход от инвестирования не пропадает.

Условия назначения накопительной пенсии

Регулирует назначение накопительной пенсии, как мы уже говорили, ФЗ №424. Формировать накопительную часть имеют право те, кто в свое время выбрали этот вариант пенсионного обеспечения.

В основном это люди, младше 1967 года рождения.

Но некоторые из тех, кто старше, также имеют на накопительных счетах некоторое количество средств, поскольку в период с 2002 по 2005 часть пенсионных отчислений работодателей поступала на накопительные счета.

Как правило, это весьма небольшие суммы (меньше 5% расчетного размера накопительной пенсии), которые сейчас выплачиваются при выходе на пенсию единовременно.

  Размер пенсии по инвалидности военнослужащих в 2022 году

Остальные же люди данной возрастной группы имеют право формировать лишь страховую пенсию. У более молодых людей, выбравших страховой/накопительный вариант, суммы на накопительных счетах более внушительные.

Также в России некоторое время действовала программа софинансирования. Она заключалась в том, что граждане могли принять решение самостоятельно перечислять средства на свои накопительные счета. И в этом случае из государственного бюджета на счет их накопительной пенсии поступали дополнительные суммы.

В настоящее время программа не действует, но накопительные счета, созданные с ее помощью, существуют. Однако поскольку программа софинансирования работала недолго, суммы на этих счетах также небольшие.

На счет накопительной пенсии также можно положить материнский капитал.

https://www.youtube.com/watch?v=9WFgmlHl6ds\u0026t=621s

Право на получение накопительной пенсии наступает одновременно с правом получения страховой пенсии. То есть, выплаты начинаются лишь после достижения определенного возраста.

Срок ее получения аналогичен сроку получения страховой пенсии. Поскольку в настоящее время происходит поэтапное повышение пенсионного возраста, актуальные сроки для людей разных годов рождения разные.

Уточнить их можно в ФЗ № 400.

Расчет страховой части пенсии

Формула, использующаяся при итоговом подсчете страховых отчислений, простая. Она состоит из трех показателей:

РП = ИПК х СПК, где:

• РП – итоговый размер возмещения;
• ИПК — индивидуальный коэффициент пенсионера;
• СПК – цена данного коэффициента на момент назначения пенсионных выплат.

Пенсионер может решить, что сложностей нет, однако, множители формулы – ИПК и СПК зависят от нескольких факторов, ИПК рассчитывается индивидуально, находясь в прямой зависимости от размера взносов на индивидуальном счете, и выработки лет. СПК меняется каждый год, завися от уровня инфляции и изменений законодательной базы, поэтому конкретный расчет представляет сложность для неподготовленного человека.

• Как вставить музыку в презентацию
• Как нарисовать лошадь поэтапно карандашом: уроки для детей
• Как похудеть на 10 кг за неделю в домашних условиях

Величина ИПК в 2022 году

Фактором, определяющим конечную сумму вовзмещения, является ИПК. Расчет коэффициента сложный, в формуле учитываются данные о ежемесячном доходе до и после 2015 года, позволяя гражданам сохранить свои права по ранее принятым законам, устанавливающим пенсионные доплаты. Общая формула выглядит так:

ИПК = КСП х (ИПК₁ + ИПК₂), где:

• КСП – стимулирующий повышающий показатель, применяемый для расчета пенсионных пособий людей, выходящих на заслуженный отдых позже установленных сроков. При выходе на отдых с годовым запозданием, общий ИПК увеличивается на 7%, с восьмилетним – на 90%.

Как единовременно получить накопительную часть пенсии в 2022 году через Госуслуги

Единовременная выплата накопительной пенсии – один из трех способов получить свои пенсионные сбережения. Причем воспользоваться возможностью получить всю сумму можно независимо от повышения пенсионного возраста.

В этой статье расскажем, что это такое накопительная пенсия, у кого и как формируется и кому выплачивается, как получить единовременно в 2022 году накопительную часть пенсии из ПФР пенсионеру через Госуслуги.

Накопительная пенсия — что это такое, кому выплачивается и как получить единовременно?

Средства пенсионных накоплений можно получить несколькими способами. Это может быть бессрочная (пожизненная) выплата, срочная (в течение определенного, установленного пенсионером срока), а также единовременная. Последний из вариантов предполагает выплату сразу всех накопленных средств одной суммой, в том числе и доходов от их инвестирования.

Порядок осуществления единовременной выплаты закреплен законодательно. Получение накоплений носит заявительный характер, то есть для этого нужно совершить ряд определенных действий (подать заявление, предоставить документы и т.д.). Срок подачи документов не ограничивается, рассматриваются они в течение месяца.

Повторно обратиться за остатком инвестированных средств можно через пять лет после первого обращения.

У кого и как формируются пенсионные накопления

Накопления имеются у:

мужчин 1953-1966, женщин 1957-1966 гг. рождения, работавших официально в период 2002-2004 гг.;

мужчин и женщин 1967 г. рождения и младше, работавших официально в период с 2002 по 2014 гг.

Пенсионные накопления формируются за счет перечисления страховых взносов работодателем, самостоятельного отчисления гражданами взносов на будущую накопительную пенсию, в том числе направления средств материнского капитала на эти цели. Накопленная сумма регулярно увеличивается за счет получения дохода от инвестирования.

Стоит пояснить, что в настоящее время сумма пенсионных накоплений может увеличиться только за счет самостоятельных взносов и за счет получения инвестиционного дохода. Взносы от работодателя теперь не направляются на формирование пенсионных накоплений из-за действующего моратория. При этом право на получение пенсионных накоплений не «замораживали».

Когда и как можно получить накопительную часть пенсии

• В соответствии с Федеральным законом «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений» № 360–ФЗ, существуют 4 вида выплат пенсионных накоплений:
• единовременная выплата — накопленные средства выплачиваются сразу одной суммой;
• срочная выплата — это ежемесячные выплаты в течение определенного периода (не менее 10 лет), выбранного пенсионером;
• накопительная пенсия — выплачивается бессрочно и ежемесячно, исходя из установленного законом ожидаемого периода выплаты (в 2021 году — 264 месяца);
• выплата накоплений правопреемникам (наследникам) умершего лица.

Кто имеет право на единовременную выплату накопительной части пенсии

Выплата пенсионных накоплений осуществляется в любое время, после возникновения права на нее. В соответствии со ст. 4 закона № 360-ФЗ, средства пенсионных накоплений выплачиваются единовременно в случаях:

1. когда рассчитанный ежемесячный размер накопительной пенсии получается 5 и менее процентов от суммы страховой пенсии (с учетом величины фиксированной выплаты);
2. лицам, достигшим возраста 60 лет (мужчины) и 55 лет (женщины), которым назначена страховая пенсия по инвалидности, по потере кормильца либо социальная в связи с отсутствием необходимого страхового стажа и пенсионных баллов для оформления страховой пенсии по старости.
3. Тем, кому ранее уже была назначена накопительная пенсия, единовременная выплата не положена.

Как получить накопительную часть пенсии единовременно в 2022 году?

Порядок осуществления единовременной выплаты установлен Постановлением Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2009 г. N 1047 «Об утверждении Правил единовременной выплаты средств пенсионных накоплений застрахованным лицам» (далее — Правила).

Для получения выплаты пенсионеру нужно подать заявление установленного образца в территориальное отделение ПФР. Заявление может быть подано лично, а также законным представителем либо доверенным лицом.

• Существует несколько способов подачи заявления:
• непосредственно в орган ПФР;
• направление через организацию почтовой связи;
• через многофункциональный центр (МФЦ);
• дистанционно через официальный сайт ПФР либо через Единый портал государственных и муниципальных услуг.

К заявлению необходимо приложить документы, перечень которых указан в Правилах. В том случае, если пенсионные накопления находятся в НПФ, то обращаться с заявлением следует в отделение этого фонда.

Как подать заявление

1. Заявление о выплате пенсионных накоплений подается в территориальный орган ПФР:
2. По месту нахождения пенсионного дела, либо по месту своей регистрации, временного пребывания или фактического проживания.

3. Граждане, постоянно проживающие за границей, подают заявление в орган ПФР по последнему месту своего жительства (пребывания, проживания) в России.
4. Лица, находящиеся в местах лишения свободы, подают заявление в отдел ПФР по месту нахождения исправительной колонии через администрацию учреждения.

5. От имени недееспособных и ограниченно дееспособных граждан заявление подает законный представитель (опекун, попечитель) по месту жительства последнего.

Днем обращения за выплатой считается дата приема заявления, а при направлении заявления по почте — дата на почтовом штемпеле организации связи по месту отправления.

При отсутствии какого-либо документа и предоставлении его в течение 3 месяцев днем обращения за единовременной выплатой будет считаться дата приема заявления или дата на почтовом штемпеле.

Документы для оформления единовременной выплаты

• Для оформления единовременной выплаты заявитель должен представить документы, указанные в п. 4 Правил:
• паспорт или иной документ удостоверяющий личность лица, обращающегося за выплатой;
• паспорт представителя или доверенного лица, а также документ, который подтверждает их полномочия;
• документы, подтверждающие страховой стаж — для получателей пенсии по инвалидности, потере кормильца и пенсии по гособеспечению;
• документы, подтверждающие право на страховую пенсию по старости и необходимые для определения ее размера — для лиц, у которых накопительная пенсия составила бы 5 и менее процентов.
• Для справки:

Предоставляются оригиналы документов либо удостоверенные копии (нотариусом или иным лицом, обладающим таким правом). Если документы имеются в распоряжении Пенсионного фонда, то их повторное представление не требуется. При направлении заявления по почте прилагаются только заверенные копии; подлинники документов не прилагаются.

Заявление о единовременной выплате средств пенсионных накоплений

Форма заявления на получение единовременной выплаты, подаваемого в Пенсионный фонд РФ, утверждена Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 03.07.2012 г. № 11 н.

Отделение ПФР, получив заявление, выдает расписку-уведомление, подтверждающую прием и регистрацию заявления, а также перечень недостающих документов.

В день получения заявления, отдел ПФР проводит проверку правильности составления заявления и соответствие сведений, имеющимся в документах.

В случае отсутствия документов либо несоответствия указанных сведений, заявление возвращается заявителю с указанием причин и необходимыми разъяснениями.

1. В заявлении должно быть указано:
2. ФИО заявителя, пол и дату его рождения;
3. СНИЛС;
4. данные паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
5. адрес места жительства либо места пребывания, а также места фактического проживания;
6. телефон;
7. вид пенсии, получаемой заявителем;
8. способ получения единовременной выплаты;
9. данные представителя заявителя (законного представителя, доверенного лица, организации, которая исполняет обязанности опекуна или попечителя) — ФИО, адрес места жительства (пребывания) или адрес местонахождения организации, данные паспорта и доверенности (иного документа, подтверждающего полномочия представителя).
10. дата;
11. подпись заявителя или его представителя.

Срок и порядок выплаты пенсионных накоплений

Срок принятия решения органом ПФР об осуществлении единовременной выплаты либо в ее отказе составляет 1 месяц. Ее размер устанавливается исходя из сумм средств пенсионных накоплений, имеющихся у застрахованного лица на день назначения выплаты.

Единовременная выплата производится в срок, не превышающий 2-х месяцев со дня принятия ПФР положительного решения способом, выбранным получателем выплаты: на почте, в кассе другой организации по доставке пенсий, путем вручения на дому или зачисления на банковский счет.

В том случае, когда на лицевом счете застрахованного лица останутся отраженными средства пенсионных накоплений (страховые взносы, доход от инвестирования, взносы на софинансирование или средства материнского капитала и т.д.) за квартал, в котором было обращение, то производится доплата к единовременной выплате. Решение о доплате принимается органом ПФР не позднее 1 июля года, следующего за годом обращения за единовременной выплатой.

Граждане, получившие свои накопления в виде единоразовой выплаты, могут вновь обратиться за ней через пять лет со дня предыдущего обращения (ст. 4 Закона N 360-ФЗ).

Как единовременно получить накопительную часть пенсии в 2022 году через Госуслуги